今年岁首以来,湖南湘维公司工会安身企业现实,至心实意为宽大职工谋福利、办实事,在推进公司的鼎新、发展和不变方面阐扬了积极作用。
一是通过提高职工综合素质,提升企业主题竞争力。公司每年都要造订相应的培训打算,并依照划定提取经用度于职工培训和教育,并积极发展岗位技术、资格职证、业务知识、班组安全治理等各项技术培训活动。仅今年上半年,参与各类培训的职工人数就达2850人次,职工的业务技术得到了提高,为提升企业主题竞争力打下了坚实基础。
二是器沉职工劳动安全和职业健康卫生,为改善职工出产生涯前提不遗余力。工会注沉对职工在劳动;ぁ踩霾枋┓矫娴耐度,同时,依法推广监督职能,注沉对公司的安全出产、劳动;さ裙ぷ鹘屑喽讲槌,并定期组织在职职工进行体检、组织女职工进行专项体检等,为职工劳动安全提供了保险。
三是注沉职工的福利待遇,着力为职工办实事。工会全面落实各类社会保险待遇,严格依照有关现定为整个职工采办了养老、医疗、工伤、赋嫌注生育等各类保险,热心助扶难题职工,2008年至今,共助扶难题职工776人次,发放难题补助金38.93万元。